W dniu 24 sierpnia 2022r odbyło się posiedzenie Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Volvo Polska Sp. z o.o.
Podczas posiedzenia zostały omówione tematy:
1. zmiana godzin rozpoczęcia i zakończenia pracy;
Stanowisko NSZZ „Solidarność” Pracowników Volvo Polska Sp. z o.o. zostało przekazane do Zarządu Spółki przed urlopami (można znaleźć je na naszej stronie internetowej) do chwili obecnej nie mamy odpowiedzi.
2. praca zmianowa;
NSZZ „Solidarność” po wystąpieniu do Zarządu VPI z pytaniem od kiedy może być wprowadzona praca na jedną zmianę, otrzymała zwrotną informację, że na chwilę obecną nie ma takich planów.
3. Dodatek na dojazdy;
Dalsze rozmowy w tej sprawie mają rozpocząć się z początkiem września. O jakichkolwiek ustaleniach będziemy informować w odrębnych komunikatach.
4. Biesiada Solidarności Volvo 3 września,
Na chwilę obecną na biesiadę wpłaciło stosunkowo mało osób. Wpłata jest potwierdzeniem udziału w imprezie, a zebrane pieniądze zostaną przeznaczone na loterię.
Uwaga!!! W poniedziałek 29 sierpnia br. musimy potwierdzić ilość osób w firmie cateringowej. Więc proszę nie zwlekać z wpłatami.
5. Pielgrzymka do Częstochowy 18 września,
Zbliża się 40. Ogólnopolska Pielgrzymka Ludzi Pracy na Jasna Górę, która odbędzie się w dniu 18 września 2022r. W załączeniu plakat i list od przewodniczącego Piotra Dudy.
Drodzy Przyjaciele!
Zbliża się 40. Ogólnopolska Pielgrzymka Ludzi Pracy na Jasną Górę. Jak zawsze w trzecią sobotę i niedzielę września spotkamy się w Częstochowie, aby modlić się u tronu Jasnogórskiej Pani, dziękując za opiekę i prosząc o wsparcie. Jak zawsze przybędziemy tam z naszymi sztandarami, manifestując swoje przywiązanie do wiary i Kościoła. Pielgrzymka ludzi pracy to duchowy testament naszego Patrona błogosławionego ks. Jerzego Popiełuszki, który zapoczątkował wrześniowe pielgrzymowanie w najczarniejszym okresie naszej historii, dając w zniewoleniu nadzieję i wewnętrzną wolność. Stąd hasło tegorocznej pielgrzymki: „Księże Jerzy – jesteśmy tu, aby wypełnić Twój testament”.
Serdecznie zapraszam w imieniu Komisji Krajowej do udziału w 40. Ogólnopolskiej Pielgrzymce Ludzi Pracy na Jasną Górę, która odbędzie się w dniach 17-18 września. Stańmy razem do wspólnej modlitwy, w której udział weźmie również Prezydent Rzeczypospolitej Polskiej Andrzej Duda.
Szczęść Boże „Solidarności”.
Zapisy w biurze NSZZ „Solidarność” Pracowników Volvo Polska Sp. z o.o.
Zapraszamy do zakupu biletów z rabatem na wszystkie spektakle Teatru Polskiego we Wrocławiu. Zakupu można dokonać w kasach Teatru za okazaniem legitymacji związkowej.
ZAPROSZENIE
Koleżanki i Koledzy w dniu 3 września 2022r odbędzie się wielkie grillowanie dla członków NSZZ „Solidarność” Pracowników Volvo Polska Sp. z o.o. z okazji XXVI rocznicy powstania naszej organizacji.
W imieniu własnym oraz Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Volvo Polska mam zaszczyt zaprosić członków naszej organizacji na naszą wspólną zabawę.
Biesiadę zaczynamy o godz. 15.00 na terenach rekreacyjnych Volvo Polska
Opłata za udział w biesiadzie:
Członek związku 10zł
Osoba towarzysząca 30zł
Opłaty zostały wprowadzone z uwagi na sytuacje z poprzednich lat, gdzie na biesiadę zapisywało się dużo więcej osób niż przychodziło.
Tak jak w ubiegłym roku zebrane pieniądze zostaną przeznaczone na loterię.
Wpłaty należy dokonać: Międzyzakładowa Organizacja Związkowa NSZZ „Solidarność" Pracowników Volvo Polska Sp. z o.o. ul. Mydlana 2, 51-502 Wrocław nr. konta: 85 1020 5242 0000 2602 0198 7916
z dopiskiem: cele statutowe.
Serdecznie zapraszam
Bogusław Jurgielewicz – przewodniczący
Koleżanki i Koledzy!
Na mocy porozumienia podpisanego na XXXIII Walnym Zebraniu Delegatów Regionu Dolny Śląsk NSZZ „Solidarność” w dniu 23 czerwca 2022 r. informujemy, że każdy członek Związku, posiadający elektroniczną legitymację związkową ma możliwość skorzystania z
50% zniżki na bilet do Centrum Historii Zajezdnia
oraz
30% zniżki na spektakle Teatru Polskiego we Wrocławiu.
Informujemy, że Zarządy MOZ NSZZ „Solidarność” Pracowników Volvo Polska Sp. o.o. oraz ZOZ NSZZ „Solidarność” Simoldes Plasticos Polska Sp. z.o.o. w celu rozszerzenia działalności Związku oraz budowania wspólnej, silnej reprezentacji w branży motoryzacyjnej i skutecznej realizacji strategii rozwoju NSZZ „Solidarność” postanowiły połączyć się w jedną organizację związkową.
Razem możemy więcej!
Ze związkowym pozdrowieniem.
Bogusław Jurgielewicz – Przewodniczący NSZZ „Solidarność” Volvo Polska
Izabela Mądry – Przewodnicząca NSZZ „Solidarność” Simoldes Plasticos Polska
14 czerwca 2022r odbyło się posiedzenie Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Volvo Polska Sp. z o.o.
Podczas posiedzenia omówione zostały:
- sprawy związane z sytuacją VPI przedstawiane na ostatnim spotkaniu VLM w dniu 10 czerwca 2022r (prosimy liderów o przekazanie informacji z tego spotkania pracownikom),
- wysokość dofinansowania do wypoczynku letniego z ZFŚS (informacja na www. komunikat wydany w dniu 14 czerwca 2022r).
- została przedstawiona informacja z rozmów z Zarządem Volvo dotycząca możliwości powrotu do pracy sprzed covid-19 (rozmowy trwają nadal).
- na wniosek członków NSZZ „Solidarność” Komisja Międzyzakładowa omówiła temat dotyczący znacznego wzrostu kosztów dojazdu do pracy formułując wniosek do Zarządu Volvo Polska Sp. z o.o.
Do Zarządu Volvo Polska Sp. z o.o.
Dotyczy: zmian do regulaminu wynagrodzeń.
Komisja Międzyzakładowa NSZZ „Solidarność” Pracowników Volvo Polska Sp. z o.o. działając w imieniu Międzyzakładowej Organizacji Związkowej NSZZ „Solidarność” Pracowników Volvo Polska składa wniosek do Zarządu Volvo Polska Sp. z o.o. dotyczący wprowadzenia do regulaminu wynagrodzeń pozycji o nazwie „dodatek na dojazd do pracy” w wysokości 8zł za każdy przepracowany dzień, co stanowi przy przepracowaniu średnio 20 dni w miesiącu, kwotę 160zł.
Nasze wystąpienie uzasadnione jest znacznym wzrostem kosztów dojazdu do pracy.
Oczekujemy wprowadzenia zmian do regulaminu wynagrodzeń od 1 czerwca 2022r.
Ze związkowym pozdrowieniem
Bogusław Jurgielewicz – przewodniczący
Informujemy, że zasady dofinansowania wypoczynku letniego uległy zmianie – kwota dofinansowania uległa podwyższeniu o 50 zł.
Treść Aneksu nr 1 /2022 do Regulaminu ZFŚS oraz zaktualizowanego Załącznika nr 6 do Regulaminu ZFŚS: Decyzja w sprawie dofinansowania wypoczynku letniego organizowanego we własnym zakresie są dołączone do niniejszego komunikatu.
Do otrzymania dofinansowania wypoczynku letniego uprawnieni są wszyscy pracownicy zatrudnieni w Volvo Polska, którzy złożą wniosek o ich wypłatę.
Dofinansowanie wypoczynku letniego będzie przyznane w czterech wysokościach, a wartość otrzymanego dofinansowania będzie uzależniona od wysokości średniego miesięcznego dochodu przypadającego na jednego członka rodziny.
Wysokość świadczeń:
Średni dochód w rodzinie | Wysokość dofinansowania wypoczynku letniego |
do 2000 PLN | 750 zł. |
od 2001 do 3500 PLN | 650 zł. |
od 3501 do 4900 PLN | 550 zł. |
powyżej 4900 PLN | 450 zł. |
Wypłata dofinansowania wypoczynku letniego będzie realizowana z wypłatą wynagrodzenia za czerwiec 2022 i za lipiec 2022.
Pracownicy, którzy złożą wniosek w terminie:
Osoby, które zawnioskowały o wszystkie świadczenia jednocześnie w marcu lub kwietniu 2022 nie muszą składać kolejnego wniosku, chyba że zmieniła się ich sytuacja dochodowa – np. poprzez zmianę ilości członków rodziny.
Do kalkulacji dochodu należy przyjąć dochód po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne każdego członka rodziny z deklaracji PIT za 2021 rok.
Formularz Wniosku dostępny jest:
W celu ułatwienia procesu doręczania wniosków udostępniona zostanie skrzynka korespondencyjna na produkcji VPI (obok biura Zarządu Produkcji Autobusów). Pracownicy produkcyjni, którzy nie mają dostępu do służbowej poczty e-mail składają dokumenty w formie papierowej. Formularz dostępny jest na Employee Center
b. dla pracowników biurowych - interaktywny formularz dostępny jesttutaj
Prosimy o przekazanie tej informacji pracownikom nieobecnym w pracy np. będacych na zwolnieniu lekarskim.